新年庆典活动策划方案6篇

新年年会策划活动方案旨在总结过去一年成就，激励员工士气，并展望未来目标。活动安排包括会议与晚宴，定于20xx年1月1日下午15:00至22:00在某酒店举行，预计参会人数为45人。年会流程涵盖部门总结、优秀员工表彰、新一年度任命通知及总经理总结发言，随后为互动晚宴和娱乐活动，如文艺表演及各种团队游戏，提升员工凝聚力。为增加员工参与感，设有抽奖环节和温暖感恩活动。各部门需提前策划并总结活动情况，以确保年会的顺利进行。年会的成功将促进企业文化传承，增强员工归属感，为新一年的发展奠定良好基础。

新年年会策划活动方案 1

　一、新年年会主题：

xx公司20xx新年年会策划方案

　二、新年年会时间

20xx年1月1日下午15点00分至22点00分

会议时间：15:00——18:00

晚宴时间：18:30——22:00

　三、新年年会地点

xxx酒店二层宴会厅

　四、新年年会参会人员

公司全体员工(45人)

　五、新年年会流程与安排

本次新年年会的流程与安排包括以下两部分：

(一) 年会正式议程安排

14:50 全体参会人员提前到达指定会场，按照指定座位就座，等待会议开始;

15:00—16:15 大会进行第一项，各部门及项目代表上台做总结报告。

16:15—16:30 大会进行第二项，由人事部负责人宣读新一年度各部门负责人的任命通知。

16:30—16:45 大会进行第三项，副总经理公布20xx年度优秀员工获奖名单;优秀员工上台领奖，总经理为获奖者颁奖，并合影留念;获奖员工代表发表获奖感言。

16:45—18:00 大会进行第四项，总经理进行总结发言。

18:00 大会结束，员工自由活动，酒店布置晚宴会场。

(二) 晚宴安排

18:30 晚宴正式开始，主持人引导大家共同举杯，祝愿新年快乐，期待公司在新的一年里再创辉煌。(背景音乐)

18:30—19:30 用餐时段：公司领导与员工逐桌敬酒，促进同事间的互动与交流。

19:30—21:00 娱乐环节：

文艺表演(2—3个节目)

游戏1：传气球比赛，用具：3把椅子、各装20个气球的3个箱子;

游戏规则：两人一组，共3组，一人递球，一人坐球，限时3分钟，时间结束时气球剩余最少的小组获胜;

文艺表演(2—3个节目);

游戏2：抢椅子; 用具：5把椅子，围成一圈;

游戏规则：椅子围成一圈，音乐播放，参与者围绕走动，音乐停时，抢坐；没有抢到的参与者淘汰;

文艺表演(2—3个节目)

游戏3：筷子传球;用具：12支筷子、2个小球;

游戏规则：6人一组，分为两组，每组嘴里叼一根筷子，依次传递小球，不能用手，最快完成的组获胜。

游戏4：呼啦圈接力;用具：3个呼啦圈、曲别针18个;

游戏规则：3人一组，每人手中有6个曲别针，必须在转动呼啦圈的将曲别针连接起来，率先完成的组胜出;

游戏5：踩气球;用具：100个气球

游戏规则：分为两组，每组5人，每人腿上绑10个气球，限时3分钟，相互踩爆对方气球，时间结束时气球剩余最多的组获胜。

幸运抽奖环节：用具：抽奖箱、数字卡片和乒乓球

每位员工手持数字卡片，将相应号码的乒乓球放入抽奖箱，特定人员负责抽取一至四等奖。

主持人邀请全体员工上台合影留念。

　六、新年年会准备及相关注意事项

(一) 年会通知与宣传：公司办公室提前向各部门和项目部发出书面的《关于20xx年度新年年会的通知》，确保全员知悉。

(二) 横幅制作：红底金字，内容为：“xx公司20xx年度新年年会”(横幅规格： )

(三) 物品采购：抽奖礼品、游戏奖品、座位名牌、会议用笔纸、晚宴用席卡、场地布置气球、花篮等。

(四) 现场摄影：提前安排人员携带相机，做好大会及晚宴的拍照记录。

新年年会策划活动方案 2

　一、活动目的

新年年会是企业和团体在每年初举行的重要活动，旨在回顾过去一年的成就，展望新一年的目标，增强团队凝聚力，提升员工士气。通过丰富多彩的活动，传承企业文化，促进员工之间的交流与合作，营造积极向上的工作氛围，增强员工对公司的认同感和归属感。

　二、活动时间

20xx年12月25日～ 20xx年1月5日

　三、活动内容

1. 各部门需积极参与庆祝活动，收集与新年相关的创意和节目，邀请员工用手机记录下各自新年年会的精彩瞬间，并撰写活动反馈总结。每个部门需将特色节目及其介绍整理成文档于活动结束后提交至人事部。

2. 深入开展“我们的新年年会”主题活动，各部门可安排文艺汇演、才艺展示，鼓励员工展示个人才艺，促进相互了解与交流，活动当日将评选出最佳表演，并对优秀团队给予奖励。

3. 在年会上，鼓励员工分享过去一年的收获与感悟，倡导相互感谢与祝福，利用电子贺卡或简讯等环保方式传递新年祝福，减少纸质用量。

4. 开展“传递温暖，感恩同行”活动，倡导员工在新年期间关心周围的同事，鼓励大家参与公益活动，捐赠衣物或物资，帮助有需要的人，共同营造温暖的企业文化氛围。

5. 要求员工观看有关企业文化和发展历程的宣传片，加深对公司历史与价值观的理解，增强对未来发展的信心。

　四、活动要求

1. 各部门需于12月24日前进行详细的活动策划与安排，确保活动的顺利进行，并确保每项活动具有实效性。

2. 活动结束后，各部门需认真总结活动情况，收集相关资料，并于1月10日前提交至人事部，内容包括员工反馈、活动照片、优秀节目列表等。

3. 年会期间，各部门可召开汇报会，与大家分享新年的愿景与计划，鼓励员工积极发言，交流各自的想法和建议。

新年年会策划活动方案 3

活动主题：“欢庆新年，团圆共聚。”

活动1： (全场商品折扣大促)

在活动期间，商场将推出全场商品3折起的优惠活动，部分商品将以3——8折的价格进行销售(六楼特惠街所有商品统一8折)。对于部分品牌无法参与折扣的商品，我们会自活动开始起，每天推出两款应季商品进行特价销售，限量3——5件，每天遵循按成本价销售的原则。

注：

1、活动期间商品折扣的部分费用将由厂家或供应商自行承担;

2、厂家或供应商需根据实际情况来定价，禁止抬高价格后再进行折扣;

3、业务主管和客服人员需严格监督“抬高价格再打折”的情况，若发现虚假折扣，公司将依规严肃处理;

4、限量销售商品将由业务招商部提供专用编码，商场只扣除2%的广告费，其余费用则不再扣除;

5、活动期间，财务部门将对限量销售商品进行单独结算;

6、足金、铂金、名表及特定化妆品不参与此次活动。

活动2 ：(购物送券超值回馈)

活动期间，凡在1——5楼累计购物满300元(现金消费)的顾客，将获得60元礼品券(B券)，购物满600元则可得到120元礼品券(B券)，依此类推，购物越多，回馈越多(以300元为整数单位，零头不计);

在1——5楼累计购物满500元(现金消费)的顾客，将再获得50元全场抵用券(A券)，满1000元送出100元全场抵用券(A券)，同样以300元为单位，多购多得(零头不计)。

注：

1、活动期间所送礼品券(B券)由商场与接受方各承担50%费用;

2、足金、铂金、名表、特定化妆品及特卖商品不参与满500元送50元全场抵用券(A券)活动;

3、活动期间所送的赠券(A券)完全由商场承担（限参与活动1的厂家或供应商）;

4、在活动期间未进行折扣销售和限量特价销售的厂家或供应商，将根据销售额与商场共同承担满500元送50元赠券(A券)的50%费用（特种商品：足金、铂金、名表、部分化妆品除外）；

5、赠券(A券)和礼品券(B券)领取地点：6楼促销服务台;

6、赠券(A券)与礼品券(B券)领取时间：当日营业时间;

7、促销服务台在发放赠券(A券)后，将在收银小票第一联(白色)上加盖“已领赠券”章，并收回收银小票第二联(粉色);发放礼品券(B券)后同样处理;

8、各岗位工作人员需提醒顾客先以完整购物凭证参加抽奖活动，再参与赠送活动;

9、拒绝接受礼品券(B券)的品牌需在活动开始前3天提交书面申请，经业务总监、营销总监审核后方可生效，并在现场明示。

活动3：

新年抽奖乐趣多活动期间，在4号门附近设置3个抽奖箱(暗箱)，内放乒乓球，并做好标记。凡在商场1——5楼当日累计购物满300元(现金部分)的顾客均可参加抽奖。

抽奖规则：

1、获得抽奖资格的顾客按年、月、日顺序进行抽奖;

2、摸中“新年”乒乓球者可继续抽取“团圆”乒乓球，摸中“团圆”乒乓球者可继续抽取“快乐”乒乓球;

3、单张收银小票累计满300元最多可抽一次，超出部分不再累计。

奖项设置：

1、摸出“20xx年”字样乒乓球者，可获得VIP银卡一张及价值20元的抵用券(A券);

2、摸出“12月”或“1月”字样乒乓球者，可获得VIP金卡一张及价值600元的抵用券(A券);

3、摸出购物当天日期者(如在27日购物，摸中有“27日”字样乒乓球者)，可获得VIP金卡一张及价值3000元的抵用券(A券);

抽奖事项：

1、顾客需持当日完整购物凭证（收银小票和顾客留存联）参加本活动;

2、顾客抽奖后，工作人员需在收银小票和顾客留存联上分别加盖“已抽奖”章，并根据奖项级别加盖相应章;

3、促销服务台在发放奖品后，收回收银小票第一联并做好登记;

4、抽奖地点：4号门（肯德基侧）;

5、抽奖时间：当日营业时间;

6、领奖地点：6楼促销服务台;

7、领奖时间：当日营业时间。

活动4：(六楼特惠街欢送礼品)

活动期间，在六楼特惠街同一柜组累计购物满500元(现金部分)(20xx年12月21日—20xx年1月7日之间消费均可反复累计)的顾客，可在消费柜组领取价值50元的礼品一份;在12月29日、30日、31日期间，每天前30名光临六楼特惠街的顾客将获得精美礼品一份;而在1月1日、2日、3日每天9：30——10：30，六楼特惠街的头饰区商品全部享受6折优惠。

注：

1、顾客凭购物小票顾客留存联进行消费金额的累计;

2、免费礼品发放处：6楼扶梯口。

顾客参与流程：

消费金额超过300元的顾客，凭完整购物凭证（收银小票和顾客留存联）到商场4号门参加抽奖活动，并到6楼促销服务台根据消费金额领取相应赠券(A券)和礼品券(B券)。

特别提示：

1、活动期间，各收银台需打印两联收银小票;

2、活动期间，VIP卡折扣功能暂停，但积分累计功能正常使用;

3、其它活动实施要求及各部门工作安排请参照以往类似活动通知。

新年年会策划活动方案 4

在新年即将到来之际，为了展现公司在过去一年中不断进步、蓬勃发展的精神面貌，加强员工之间的沟通与协作，公司将举行20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以感谢所有员工在过去一年里的辛勤努力与贡献。

一、年会主题：

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

二、年会时间：(待确定)

(1)年会筹备阶段（xx年xx月xx日至xx月xx日）：

本阶段将主要完成年会方案的制定及通知的发出。

(2)年会协调阶段（xx年xx月xx日至xx月xx日）：

本阶段将进行安排的确认、音响设备的选择、物品的采购等事项。

(3)年会倒计时阶段（xx年xx月xx日）：

本阶段将确定礼仪人员、主持人及节目安排等全方位细节。

(4)年会正式举行时间：xx年xx月xx日

三、年会地点：(待确定)

四、年会目的：

(1) 对20xx年公司发展成果进行并制定20xx年公司的战略规划，包括新年度的计划、方向和目标。

(2) 加强员工之间的互动，提升团队合作意识，提高公司的整体竞争力。

(3) 表彰优秀员工，通过奖励措施激励员工的积极性，鼓励大家在新的一年中不断追求卓越。

(4) 丰富员工的业余生活，表达对全体员工一年辛勤付出的感谢。

(5) 为员工提供一个展示自我的平台，让大家在年会中增强对企业大家庭的归属感。

(6) 增强领导与员工之间的互动，让我们在同一平台上共同交流、欢庆。

五、参会人员：(待确定)

公司全体员工，预计约xxx人。

六、年会设置奖项：(待确定)

七、年会预算

八、年会分工及时间安排

九、年会流程

新年年会策划活动方案 5

　一、活动目标：

新年年会是每个企业在新年伊始激励士气、凝聚团队的重要时刻。本次年会旨在宣传公司的核心价值观，提升品牌形象，并对表现突出的员工给予表彰，发挥年会在团队建设和市场拓展中的积极作用。

　二、年会主题：

携手并进，共创辉煌

　三、年会时间：

20xx年1月15日下午13：30-17：30年度总结大会;

18：00-21：00新年晚宴

　四、年会地点：

某豪华酒店多功能厅

　五、年会组织形式：

由公司年会筹备小组负责整体策划与实施。

　六、参与人员：

公司全体员工及重要嘉宾

20xx年新年年会活动分为五大环节

1、欢迎酒会：为员工互动搭建平台，营造轻松愉快的氛围，为后续活动预热。

2、工作各部门负责人总结过去一年中的工作成绩与不足，展望新一年的目标和发展规划。

3、表彰仪式：颁发优秀员工奖，展示优秀事迹，激励全体员工奋勇前行。

4、抽奖环节：通过抽奖活动增强员工参与感，增加年会的趣味性和互动性。

5、庆祝晚宴：在欢快的氛围中结束年会，增进员工之间的感情，让每位员工都能感受到公司的温暖。

　七、20xx年新年年会流程安排

13:00全体员工按时到达指定酒店，依照座位安排就坐，静待年会开始;13:30—13:35年会正式启动，由主持人进行开场致辞。

13:35—13:50公司领导致辞，回顾过去，展望未来。

13:50—14:10文艺表演（2-3个节目）

14:10—14:25优秀员工表彰，涵盖每个部门推荐的优秀员工，由高层领导颁奖。

14:25—14:45文艺表演（2-3个节目）

14:45—15:00抽奖环节1，抽取3等奖10名

15:00—15:15团队互动游戏1

15:15—15:35文艺表演（2-3个节目）

15:35—15:50欢送离职员工

15:50—16:05抽奖环节2，抽取2等奖5名

16:05—16:25团队互动游戏2

16:25—16:45文艺表演（2-3个节目）

16:45—17:00抽奖环节3，抽取1等奖3名

17:00—17:20文艺表演（2-3个节目）

17:20—17:30抽奖环节4，特等奖1名

17:30—17:40收尾节目，主持人致年会结束辞

17:40—18:00全体员工合影留念

18:00—21:00新年晚宴

21:00晚宴结束

　八、年会筹备和注意事项

(一)年会通知与宣传：人事部在年会前一周将相关通知发至各部门，确保每位员工知晓活动安排。

(二)条幅设计：采用红底金字的条幅，内容为：“20xx年新年年会”

(三)物资采购：包括抽奖礼品、互动游戏奖品、年会座位名牌、书写工具、饮用水、晚宴所需食品及酒水等。

新年年会策划活动方案 6

新年年会策划是在每年年底时，各公司除了进行利润核算外，还要仔细谋划如何组织新年年会。成功的新年年会不仅能激励员工士气、增强团队凝聚力，还能有效传递企业文化。各企业在这一环节上非常重视，希望能够策划出一场既精彩又有影响力的年会。

一、活动目的：

1、提升员工的团队合作精神，增强公司整体竞争力；

2、总结20xx年的工作成就，分析市场业绩，为新一年的发展制定清晰的战略规划和目标；

3、表彰在过去一年中表现突出的员工，通过表彰激励，调动全体员工的积极性，共同迎接新的挑战。

二、年会主题：

XXXXXX

三、年会时间：

20xx年 月 日 下午 点到 点

活动内容包括领导致辞、优秀员工表彰、节目表演及聚餐。

四、年会地点：

XX酒店X楼XX厅

五、年会组织形式：

由公司年会项目组统一负责组织与实施。

六、参与人员：

客户、领导、业界嘉宾及公司全体员工；

1. 会场总负责：XXX

主要职责：协调整体工作及人员安排。

2. 策划及会场协调、嘉宾邀请：XXX

主要职责：负责年会策划、节目安排、彩排及舞台协调；对外联络及现场信息收集。

3. 现场人员分工及布场撤场安排：XXX；

4. 嘉宾接待及签到：XXX

5. 音响及灯光：XXX，确保会前半小时检查相关设备。

6. 物品准备：XXX

主要职责：准备礼品及奖品等物品。

七、会场布置：

会场内：

方案：

1、舞台背景喷绘：

内容：

文字内容：

2、舞台上悬挂喜庆的红灯笼，并在四周墙面装饰营造节日氛围。

3、舞台两侧各放置易拉宝，内容：宣传企业文化；

文字内容：

会场外：

1、在宾馆大门外设置充气拱门；

2、入口处挂红色布幅；

3、宾馆内部设置指示牌；

文字内容：

八、年会流程：

形式：领导致辞、优秀员工表彰、表演节目及聚餐；

备注：

1. 主持人开场，介绍出席领导及嘉宾，并邀请领导上台致辞；

2. 分公司领导上台致辞；

3. 嘉宾致辞；

4. 表彰优秀员工，安排文艺表演、现场有奖问答、互动游戏及抽奖环节；

演出内容：

20xx年年会节目单

策划主线：结合增强员工内部凝聚力及提升公司竞争力，融入中西文化元素，打造一场视听盛宴。

气氛：欢乐、和谐、热烈。