节能减排工作总结报告（实用20篇）

节能工作情况总结报告对各单位节能减排工作的开展情况进行了全面总结。在领导的重视和推动下，各部门围绕节能和环保的目标，积极实施了一系列措施，包括提升员工节能意识、加强管理、引入新技术等。通过定期的宣传活动和具体的节能策略，努力减少水电油等资源的浪费，促进资源的高效利用。各单位还注重制定详细的实施方案和责任分工，以确保节能工作的有效落实。通过建立监督机制和考核制度，不断优化管理，形成良好的节能氛围，最终实现降低运营成本和提升经济效益的双重目标。虽然在节能工作中取得了一定的成效，但仍需进一步提高公众和员工的节能意识，完善相关制度，以持续推动节能减排工作的深入开展。

节能工作情况总结报告 1篇

在集团公司领导的强有力支持下，行政部门围绕“转变观念、加强管理、技术创新、重点突破”这一战略，结合实际情况，积极推进节能减排工作，减少能源浪费，实施有效的节能降耗策略，努力推进资源节约，取得了显著的成效。具体做法如下：

一、转变观念、提升意识、营造节能氛围。

企业的运营成本直接影响竞争力，而节能降耗是应对成本压力的重要手段。为提升员工的节能意识，我们将企业使命感与节能目标结合，强调深入开展节能降耗活动是降低运营成本、提升经济效益的重要途径之一。我们积极征集各类节能建议，员工踊跃提出许多实用的建议，有效解决了多个实际问题。例如，为了解决长时间点亮的照明问题，员工建议安装感应灯，公司的照明设施也进行了更换，大幅度提升了节能效果，每年为公司节省了约10万元的电费。

行政部门还定期组织各种节能活动，6月15日至21日举行了节能宣传周活动，普及节能知识；6月17日则是全国低碳日，借此机会提高公众对气候变化的认识，传播低碳生活理念；在6月18日发放了节能宣传资料。通过这些宣传活动，不仅增强了全体员工的节能意识，还促进了资源和环境保护意识的提升，从而形成了节能降耗、挖潜增效的良好氛围。

二、专业创新、应用节能技术、降低运维成本。

行政部门积极引入节能技术，开展节能降耗的各项活动，推动技术与思路的创新，降低生产与运营成本，提高资源利用率。主要措施包括：

xx车间的浓水回收再利用项目。将液洗车间制备过程中产生的高钙镁离子浓水回用于日常清洁、卫生间用水及草坪浇灌，每年节约用水约6000立方米，节约资金约24000元。

使用变频调速技术。将引风机和其他大功率电机引入变频器，实现软启动，降低电机的启动冲击，确保其高效运行。目前共配置了59台变频器，实现显著的节电效果。

采用xx车间的反渗透膜制水技术，提升了锅炉水质，延长了设备运行时间，降低了维护成本，提高了锅炉运行效率，从而减少了水、电、煤的消耗。

减少汽水损失。通过定期排污、控制水位及开度等措施来规范锅炉操作，减少汽水的损失，同时加强设备管理，最大限度消除系统内外部泄漏现象。

推进节能电器更新换代。大力替换老旧设备，新增节能灯140余个，更换节能电机13台/套，并安装电器补偿柜7台，整体电能使用效率提高了0.05%，全年节约用电达13万度。

以上五项节能技术每年为公司节省能源费用约20万元。

三、重点突破、以点带面，全面提升节能工作。

节能降耗是一项长期的战略任务，我们不断总结并推广先进的节能经验，以典型示范引领全局。通过加强冷、热管道保温及集中供热、供冷等措施，显著降低了生产冷热的障碍率，节约了费用和人力成本，取得良好效果。借助《节能奖罚制度》，要求冬季空调设定温度不高于18℃，夏季不低于26℃，进一步减少空调能耗。

通过全体行政部门员工的共同努力，成功完成了集团公司下达的节能减排目标，降低了生产成本，实现了良好的经济效益。

节能工作情况总结报告 2篇

20XX年，我镇在县委、县政府及县机关事务管理局的领导下，将公共机构节能工作视为一项重要任务，重点抓好节约水、电、油、汽、车辆维护及办公耗材费用，采取强化措施、狠抓落实的方式，较为顺利地完成各项工作目标。现将我镇公共机构节能工作情况总结如下：

一、深化思想认识，增强节能减排的自觉性

我镇深刻认识到节能减排工作对于实现和谐、文明、美丽乡镇的重要性，全镇干部员工统一思想，提升认识。大家明确树立起资源危机意识、节约意识与责任意识，从身边的点滴做起，如节约电力、纸张等，从而逐步形成了“人人参与，事事关心，处处节能”的良好氛围。

二、强化组织领导，确保节能减排目标的达成

一是开展广泛的节能减排宣传。我们在楼道、卫生间、水龙头等醒目位置张贴节约提示语，积极利用节能宣传周和全国低碳日开展相关活动，制作悬挂标语18幅，展出宣传栏(板)22块，发放倡议书1000余份。通过微信、QQ及村广播等途径向群众开展集中宣传，营造浓厚的节能氛围，提高全社会的节能意识。

二是完善节能工作组织领导。成立了以镇长为组长，分管领导为副组长，相关人员为成员的节能工作领导小组，并设立节能办公室，负责研究制订本镇的节能规划和具体措施。全镇领导班子带头践行节约，树立了良好的榜样。相关职能部门根据县公共机构节能工作要求，强化对水、电、汽、车辆、接待及办公设施等的管理，认真做好检查和统计工作，确保节能工作取得实效。

三是落实节能减排目标责任。将节能工作列入重要议事日程，明确责任领导和科室，建立工作机制，确保各项措施落实到位。完善安全用电管理制度、办公用品领取制度、车辆管理制度等，强化监督机制，提高干部职工的节约意识。每季度准确统计水、电、汽、油等资源消耗数据，并定期向上级汇报能耗情况。

三、采取有效措施，认真推进节能减排工作

（一）节约用电，人人有责

我镇严格执行国家规定的室内温度标准，办公区域空调夏季温度设置不得低于26摄氏度，确保无人时空调自动关闭，非工作时间及节假日不使用空调，离开前半小时关闭空调。倡导每日减少1小时空调使用，尽量利用自然光，会议及办公室尽量少开灯，做到人走灯灭，防止“长明灯”现象。优先选用环保节能电器，逐步淘汰高能耗设备，降低计算机、打印机等设备的待机能耗。

（二）节约用水，细节决定成败

强化用水设施的日常维护，定期检查更换老旧管道，培养节水习惯，自来水龙头要做到随用随关，杜绝“长流水”现象，并在用水区域设置节水标识。安装节能热水器，安排专人负责开水供应，有效节约水资源。

（三）公务用车节能，须严格管理

实施车辆管理办法，及时更新高油耗车辆，提高用车效率。加强对车辆燃油及维修费用的监督，坚决杜绝公车私用情况。

（四）节约办公耗材

进一步减少办公支出，科学制定办公设备标准，严控设备采购，严格公务开支标准，减少不必要的支出，注意办公设备的保养，降低维修费用，禁止用办公设备处理私事，进一步降低办公成本及能耗。

经过一年的努力，我镇在节能减排工作中取得了阶段性进展，但与上级要求相比仍有差距。未来一年，我们将继续努力做到以下四个“进一步”：

一是进一步加大宣传力度，增强全民节约资源的意识与习惯；

二是进一步完善节能工作机制，推进工作深入发展；

三是进一步加强日常管理，抓好节水、节电、节油、节财的关键环节；

四是进一步推广使用节能新技术、新设施。

节能工作情况总结报告 3篇

为响应国务院及省政府关于加强节能减排的号召，我部门在领导的高度重视下，落实各项措施，切实开展节能减排工作，已初见成效。

一、领导重视

在日常工作中，我部门始终把节能减排与科学发展观相结合，深刻认识其重要性，通过加强措施、开源节流，将节能减排工作放在核心位置，确保取得实效。要求各部门负责人积极参与节能减排工作，结合实际情况开展各类宣传及专门活动。

二、主要措施

（一）机关资源的节约与管理。自开展节能减排工作以来，我们号召全体员工“节约每一滴水、一度电和每一张纸”。为此，我们加大宣传力度，制定具体的节约计划。重点在“节约一度电”方面，办公区域内无人时不使用空调，宿舍无人时不点灯，利用自然光办公时关闭灯光，计算机和复印机等电子设备在不用时及时关机并拔掉电源，力求减少能耗；夜间或加班时，办公室内及时关闭饮水机以减少重复加热，工作结束前关闭一切用电设备，确保实行“人走灯灭”的原则，杜绝长明灯等不必要的浪费，鼓励员工养成良好的节电习惯。我们积极推动“节约一张纸”，规范办公用品的采购和使用，提倡修旧利废，避免浪费；我们尽量实现纸张双面使用，并推行无纸化办公，利用电子文档与他人沟通，尽量在电脑上修改文件以减少打印次数，实行节约原则，鼓励通过以旧换新方式领用办公用品，科学分配墨粉和纸张，以切实降低消耗。在“节约一滴水”方面，我们加强对用水设备的日常维护，严禁跑冒滴漏，自觉珍惜每一滴水，做到人走水断流，并促进水的重复利用，培养良好的用水习惯。

（二）开展系列节能宣传活动，提高员工节能意识。在全国节能宣传周期间，我们根据省公共机构节能办的要求，结合我部门的实际情况，开展如下活动：

1. 主题日活动。在公共机构节能宣传周的主题活动日，各部门停止使用空调，公共区域关闭照明设备，以此进行能源紧缺体验。

2. 鼓励员工践行“135”出行方案（即1公里内步行，3公里内骑自行车，5公里内乘坐公共交通工具），倡导绿色低碳出行，支持节能减排。

3. 组织参观科普巡展活动。

（三）严格控制公务接待。公务接待需严格遵循相关规定，严禁利用职务便利进行奢侈消费，禁止公款宴请及其他变相消费行为，以压缩公务接待费用，降低运营成本。

（四）加强公务车辆管理。强化公务用车管理，实施用车登记制度，科学调度以降低车辆空驶率，严禁私用公车，公务活动尽量选择公共交通工具，集体公务活动尽量集中乘坐，确保车辆使用效率高。燃油方面，将上年的油耗作为基准，制定相应的节油标准，并将总油量分配到每辆车上，实行定点加油和维护制度，定期统计和公布每辆车的行驶里程和油耗状况，激励节油和进行奖惩。定期举办节能减排知识讲座，提高驾驶人员的专业知识和技能。

三、明年节能减排工作计划

为进一步落实节能工作，实现节能增效，我部门将努力做到以下几点：

一是加强宣传教育，提升全体员工的节能意识。

二是建立健全相关制度，形成科学管理机制。

三是强化日常监督，严格实施奖优罚劣。

我们将不断探索新措施，持续深入推进节能减排工作，力争实现更高效及创新成果。

节能工作情况总结报告 4篇

节能减排工作不仅显著提高了经济效益，增加了财政收入，还极大改善了人民的生活水平，同时为投资环境的优化提供了保障，对抑制气候变暖发挥了积极作用。我们的具体做法如下：

一、加强学习，提升认识，进一步增强了推动节能减排工作的责任感和使命感。

随着工业化进程的加快，全球气候变暖问题日益凸显，环境恶化也给人类敲响了警钟。为此，国家提出了高质量发展的要求，并采取一系列措施来加强环境保护，强化节能减排，最终实现可持续发展。针对新的形势和任务，我们认真组织干部和群众开展学习活动，以提高对节能减排工作重要性的认识，增强大家的积极性、责任感和使命感。

二、落实责任，聚焦重点，进一步提升节能减排工作的针对性和实效性。

要做好节能减排工作，必须制定切实可行的措施并强化责任落实。我们采取了以下几项举措：第一，实施目标管理，层层签订责任书，确保每个人都有明确的指标和责任；第二，加强督促检查，并落实奖惩措施；第三，增加对科研开发的投入，推广先进技术，更新落后的生产设备与工艺，以提高效益；第四，广泛开展节能科普活动，做好舆论宣传，营造良好的社会氛围，以调动群众的积极性和创造力；第五，从小做起，丰富中小学生的环境保护教育内容，开展各种创新实践活动，以增强他们的节能意识。通过这些努力，我们的节能减排工作取得了显著进展。

三、加强领导，确保落实，进一步保证了节能减排工作制度化和规范化。

为了确保节能减排工作的顺利开展，我们成立了各级领导小组，明确一把手负责、分管领导具体实施的工作机制，制定相关规章制度，及时总结和推广先进经验，大力宣传表彰优秀典型，确保每月召开例会，及时通报进展、解决问题，从而保证工作健康发展。加强制度建设，创新工作机制，确保节能减排工作持续取得扎实成效。

尽管我们已经开展了一些工作，但与上级的要求和群众的期望相比，还有很大差距。我们决心在上级领导的指导下，秉持科学发展观，开拓创新，务实求真，不断开创节能减排工作的新局面，为抑制气候变暖贡献更大的力量。

节能工作情况总结报告 5篇

我单位自开展节能减排工作以来，始终依靠全体员工的智慧和积极参与，通过主动行动，尽力化解由于能源市场波动、竞争加剧等多种因素带来的经营风险，在全公司范围内营造节能减排的良好氛围，抓住节能的契机，深入挖掘内部潜力，持之以恒地推动全员节能工作，让每位员工从节省每一杯水、每一滴油、每一度电、每一张纸、每一颗螺钉、每一副手套做起，降低成本，为公司的可持续发展注入新的活力。

一、建立严格的约束、监督与激励机制，形成节能减排的长效机制。

建设节约型单位，领导重视是关键，责任落实是基础，自觉意识的培养是根本。我们特别强调通过制度有效激励节约，严格制止浪费，不断优化节约型单位的外部环境和内部机制，从而确保节能减排工作的稳步推进。公司在年度内建立了节能绩效考核体系，设立节能奖励资金10万元。

具体工作措施包括：一是制定明确的行为规范，建立健全的管理制度，形成有效的监督体系。二是将节能教育纳入培训内容，围绕推广节能新技术以及帮助员工掌握节约资源的新技能、新方法，积极开展职工培训，将员工的节能意识与能力培养纳入长期计划，提升员工节约资源的能力。公司定期组织能源使用统计、管理和操作人员的学习与培训，并开展常态化的节能宣传活动。三是明确节能指标，按照KPI考核要求，将考核指标分解至各部门、班组，直到每一个岗位，形成科学且完善的责任体系。四是将业绩与节能成果挂钩，持续调动员工参与节能活动的积极性，使得降低能耗、减少开支与员工的个人利益紧密联系。五是定期评估，建立员工定期节能绩效考核制度。通过对工厂、部门及个人的量化考核，将公司的战略与个人目标、资源分配、激励制度及考核评价有机结合，促进节约型单位建设的长效机制形成。

二、以建设节能型社会的理念为指导，将节约型单位建设融入公司发展战略及重要工作日程。

在制定公司“十四五”节能规划的认真编制节约型单位长期实施方案与细则，明确实施计划、措施，掌握实际情况，明确问题与定位。在《实施方案》中，我们设定了多个重要节能项目及具体要求。成立由负责人牵头的工作小组，建立领导责任制。将实施方案分解为各班组、员工的具体指标，并确立详细的奋斗目标及配套措施，确保方案既有具体的节约改进课题，也有节能降耗的目标，并严格遵守国家节能法律法规，主动接受政府与公众的监督。

三、运用先进的管理理念和方法，建立完善的监控体系，加强细节与过程管理。

加强设备自主管理工作。目前，部分生产设备已显老化，许多设备的使用年限超过10年，存在“跑、冒、滴、漏”等现象。通过全面推进设备自我保全，力求恢复设备的精度与提高综合效能，并按照国家标准合理配置能源计量器具，定期对计量设备进行检定与校准，为节约型单位建设奠定坚实基础。我们建立了完整的统计记录和台账，定期举行能量平衡测试，并按照要求提交能源使用情况报告。

严格控制成本预算，实施KPI目标管理。遵循单位产品能耗定额和限制，建立相应的管理制度。通过方针管理体系、成本指标预测预控体系与绩效考核体系的有效运作，建立能耗统计体系，分解整体费用，并落实目标值，对各项费用指标实施有效控制，为实现定量化管理提供依据，推动精益生产。不断强化相关责任单位对费用指标的监控，营造“人人有指标，人人肩上有压力，人人关注指标”的良好氛围。开展资源耗损普查，抓紧制定节约的重点内容、部位与环节，强化生产车间等高耗能部门的节约力度，增强员工的成本意识与责任意识。

按照省节能办公室的要求，开展能源审计，编制节能规划并有效组织实施。制定年度节能计划，实施整改措施并组织落实。

大力推进QCD改进工作。QCD改进是企业活力的源泉，是降低成本、减少浪费的重要工具。20xx年，我们对生产组织进行了改进，提高了谷电的利用率，1至5月累计实现降成本75万元。在取得成果的基础上，我们将继续加大QCD改进的推进力度，全方位地开展该项工作，逐渐在公司内部形成“人人重视节约、人人参与改善”的良好氛围，进一步消除浪费现象。

建立及完善节能技术标准、管理标准与工作标准，并按标准开展各项生产经营管理工作。

充分发挥CFT小组的效能。通过成立CFT课题小组，灵活运用V-UP方法，针对浪费严重的关键点、降成本的瓶颈以及管理与技术方面的复杂问题，确定改善课题，分析现状，找出原因，策划改善对策并实施，最后对改善效果进行评估确认，达到降低成本、消除浪费的目的。20xx年上半年，面对豆粕价格下跌与水电蒸汽价格上涨带来的生产成本压力，通过CFT管理模式的有效运作，各部门成立了多个CFT团队，确立了多个改善课题，大力开展节能减排活动，材料利用率显著提高，从75%提升至82%左右，实现降成本1742.11万元，显著缓解了多种不确定因素的影响，为今后的科学运用CFT这一管理形式解决问题积累了宝贵经验。

节能工作情况总结报告 6篇

在过去的一年中，我院严格按照上级指示，积极开展节能减排工作，现将工作开展情况总结如下：

　一、加强组织领导，统一思想，全面推进节能减排

我院高度重视节能减排工作，成立了以院长为组长的专门领导小组，并设立了工作办公室，明确各项工作任务，确保节能减排工作有序开展。

　二、积极开展节能宣传活动

为了增强医院员工的节能意识和责任感，进一步落实节能减排目标，我院围绕“节能环保新理念，公共机构树榜样”的主题，开展了一系列节能宣传活动。在院区显眼位置张贴节能宣传海报，并在洗手间、空调和打印设备等区域设置节约用水、用电和用纸的提示标识，营造了良好的节约氛围。

　三、精心部署，逐步推进，控制关键环节的能耗

（一）强化能耗统计，完善监测机制。我院严格按照规定，做好能耗统计，建立台账，核实各类账单，并指定专人监测数据，确保数据的实时统计和准确记录。

（二）降低公务用车支出。我院实行公务用车集中管理，推行办公室派车制度，避免单独或重复使用公车，并严禁公车私用。通过定点加油和登记燃油消耗等管理措施，尽量减少不必要的能耗。

（三）积极推行节约用电。我院从每一度电的使用开始，堵塞浪费环节。加强对电器设备的管理，尽量减少待机状态下的电耗；在使用空调时，严格控制室内温度，确保门窗关闭；对光线充足的办公室，提倡自然采光，避免不必要的开灯。

（四）重视节水管理。我们定期检查用水量和水费的变化，如发现异状立即排查漏水现象；对临床科室进行了脚踏式水龙头的改造，以减少用水浪费；加强对用水设施的日常维护，鼓励全员养成随手关水龙头的好习惯。

（五）压缩办公用品的使用。推行文件双面打印制度，杜绝无谓的打印行为，以此减少浪费；在其他办公耗材的使用上，实行统一采购和节约使用的原则，确保节能措施落实到位。

　四、存在的问题

我院职工的节能意识仍需提升，对节能减排工作的重要性理解不够，参与的积极性和主动性有待加强；资金短缺仍是一个制约因素，尽管已经投入一定的资金进行改造，但仍然无法满足更深入的节能技术改造需求。

未来，我们将继续加强节能减排工作的落实，秉持科学发展观，开拓创新，务实求真，不断探索新的节能思路，为推动生态城市建设、节约型社会发展和“绿色医院”目标作出积极贡献。

节能工作情况总结报告 7篇

在国家“十四五”节能减排目标的指导下，我单位积极响应上级号召，深入开展节能减排工作。我们始终围绕“节能减排，绿色发展”这一核心理念，立足实际，积极探索，确保节能减排工作深入到日常工作和生活中。

　一、重视节能，落实责任，全面推进节能减排工作

我们加大了节能减排的宣传力度，将宣传教育工作延伸至各个基层单位，引导员工树立节能意识。围绕国家节能宣传主题“节能从我做起，低碳生活每一天”，我们结合单位实际情况，开展了多层次、多角度的宣传活动，举行了节能宣传动员大会，并在日常会议中针对节能活动进行宣传，提高员工对节约能源和提升能效重要性的认识。

　二、明确责任，聚焦重点，强化督导检查

我们制定了详细的措施，明确了各项责任，确保节能减排工作落到实处。在项目实施中，明确各类设备、电源和水源的责任人，确保每个环节都有专人负责，人人肩负责任。我们定期开展检查，督促各项目落实节能减排措施。

在生产工艺方面，技术部门积极寻求改进，通过合理使用原材料，降低材料浪费率，推行废料回收利用，确保材料最大限度的利用价值。综合部则对公务车使用进行提前申报，统一调配车辆，鼓励拼车出行，以减少出行次数，降低燃油消耗。严格管理水资源，杜绝盲目和无计划使用水，发现跑冒滴漏现象及时处理，并加强员工的节水意识。电源开关处明确设置“节能”标识，安排专人负责下班后关灯，以避免长明灯现象，定期对能耗超标的设备进行更新和淘汰，努力提升节能效果。对于办公耗材，建议进行多次充装使用，并在办公和生活用品采购时，严格执行计划审批制度，控制领用数量和周期，并实行以旧换新的原则。

节能减排是一项长期的工作，我们要求从日常工作做起，做到“节约每一滴水、每一度电、每一张纸”，培养良好的节能习惯。我们将继续强化节能工作，抓好节水和节能措施的落实，营造全员参与的节能氛围。

节能工作情况总结报告 8篇

在过去的一年中，我校深入贯彻落实科学发展观，致力于提高能源利用率，推进节能减排工作。根据国务院及地方政府关于节能减排的相关要求，我校制定了节能减排工作计划，并实施了一系列具体措施，以确保节能工作的有序开展。通过努力，xxxx年我校的节能减排工作圆满完成了年初设定的目标，现将工作情况总结如下。

一、加强学习，凝聚共识，明确责任，分工细化

1、学校召开了全校教职工会议，传达上级部门的文件精神，部署节能减排的工作任务，鼓励师生们积极参与，共同为实现xxxx年减少5%能耗的目标而努力。

2、为强化管理，学校成立了由校领导亲自挂帅的节能减排工作领导小组，明确各部门的责任，并下发了xxxx年节能减排工作方案，形成了齐抓共管的良好局面。

二、强化管理，措施落实，协同推进

1、制度建设全面

为确保节能减排工作的顺利进行，我校根据实际情况制定了一系列规章制度，严格执行，确保措施的有效落地。

2、责任分工清晰

根据学校实际，明确责任分工，做到各司其职，确保各项工作顺利开展。

3、落实措施，密切协作

各部门紧密围绕节能减排工作方案，开展了一系列有步骤的活动，全面实施节能减排措施。

（1）通过开展文明校园建设活动，将节能减排意识融入到学生日常生活中。我校坚持“每天小扫除，每周大清理”的卫生制度，使学生养成良好的卫生习惯，同时定期进行文明礼仪活动以及“随手关灯、随手关水龙头”等活动，激发师生的节约意识，让节能减排成为大家的自觉行为。

（2）加强节能宣传教育，营造良好的校园文化氛围。通过班会、晨会、宣传板、广播等多种形式，积极开展节能宣传活动，电子屏幕滚动播放节能标语，营造出浓厚的节能减排氛围。

（3）及时维护设备，为确保节能成果，学校拆除了燃气锅炉，改用太阳能热水，同时更换为环保型灶具，减少了资金开支。教室更换为节能灯管，走廊采用声控灯，及时解决能源浪费问题，减少车辆出行，推广公共交通，降低油耗，节约了资金。

（4）取得了显著成效。经过全体师生的努力，以及上级部门的支持，我校xxxx年的用水、用电、用气和油耗四项指标较xxxx年分别下降了5%，圆满完成了节能减排目标。

三、存在的问题

1、资金投入仍需加大，以便更换老旧设备，满足现代节能减排的需求。

2、学校管理制度需进一步细化和完善。

3、检查力度需加强，确保各项指标的达成。

四、xxxx年工作重点

1、加强能源消耗的比例分配与考核机制。

2、推动废旧物品的回收与再利用。

3、继续推广节能新产品，加大降耗力度。

成绩只能代表过去，展望未来，我校将继续挖掘潜力，齐心协力，全力以赴地完成xxxx年的节能减排工作目标。

节能工作情况总结报告 9篇

20XX年，我镇认真落实《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》，以节电、节水、节油、节材为重点，创新机制，加强管理，广泛开展公共机构节能工作，现将节能工作总结如下：

　一、制定工作计划，明确责任目标

为了深入贯彻落实《公共机构节能条例》，确保节能工作的顺利推进，镇政府成立了由镇党委副书记、镇长担任组长，镇党委副书记、纪委书记担任副组长，相关单位负责人为成员的节能领导小组，全面安排部署节能工作，明确全镇节能的目标和重点，制定了主要措施，为节能工作的实施提供了坚实保障。

　二、完善制度建设，建立长效机制

我镇致力于逐步建立节能降耗的长效机制，进一步完善了包括用水用电管理、车辆管理、办公设备管理在内的多项制度。健全节能降耗工作责任制，指定专门人员负责能源消耗的统计工作，如实记录原始数据，并建立统计台账，使节能降耗工作逐步走上制度化、规范化的管理轨道。

　三、加强宣传教育，提升节能意识

为做好节能宣传教育工作，组织全镇干部职工深入学习节能降耗的重要性、目标要求及相关政策，督促大家从自身做起、从小事做起，节约每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸和每一分钱，自觉养成勤俭节约、爱护公物的良好习惯。通过网站、宣传栏等多种渠道，广泛宣传节能工作的意义，提升全镇干部职工的节能意识，普及节能知识，为营造人人节约的良好氛围而努力。

　四、落实节能措施，取得显著成效

公共机构的节能工作涉及广泛，是一项系统性的工程，也是一项必须长期坚持的任务。我镇坚持主要领导亲自抓，分管领导具体负责，明确责任，建立健全工作责任制，确保人员、责任和措施到位。注重节能工作的落实，着重抓好五大重点项目和环节，确保节能目标的顺利实现。

一是在用电节约方面。严格执行行政机关的办公用电标准，办公空间、会议室尽量利用自然光，减少照明设备的使用；离开办公室时要随手关灯，坚决杜绝“长明灯”现象。计算机、打印机、复印机等设备在不使用时要及时关闭，减少待机能耗。

二是在水资源节约方面。加强用水设备日常维护，及时检查更换老化的供水管道和配件；在用水区域设置节水标识，促使干部职工形成良好的节水习惯。发现设备故障要及时报告，杜绝“长流水”现象，大幅度减少水资源的浪费。

三是在耗材管理方面。加强办公用品的使用管理，规范采购和领取程序，倡导网络办公，尽量实现无纸化办公。强化文印耗材的管理，提倡双面用纸，减少纸张的浪费，注重办公材料的再利用，逐步淘汰高能耗的设备。

四是在公务用车管理上。我镇公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油，严格控制油耗，努力降低车辆油耗。坚持规范驾驶，定期保养车辆，减少非正常损耗，降低维修费用。合理规划出行路线，尽量减少空驶里程，倡导集体出行、步行出行。

五是在公务支出方面。遵循精简会议的原则，压缩会议规模和人员配置，减少会议文件和材料，严格公务接待制度，确保按照标准和程序进行。

虽然我镇在节能工作上取得了一定的成果，但仍面临诸多挑战，包括公务用车出行频率高、油耗增加等问题。未来，我镇将继续完善节能管理体系，制定切实可行的新措施，建立干部职工自觉参与的长效机制，保障公共机构的节能工作持续有效开展，推动全镇经济社会的可持续发展。

节能工作情况总结报告 10篇

为响应国务院、省政府及相关部门关于加强节能减排工作的指示，我局高度重视并采取切实措施，推动节能减排工作扎实开展，已取得显著成效，既有效节约了单位资金，也提升了服务质量，树立了良好的社会形象。现将我局近年来开展节能减排工作的情况总结如下。

一、加强领导，提升全局认识

我局在收到省厅转发的节能减排工作文件后，迅速组织传达，并要求各单位主要负责人切实履行节能减排工作职责，结合各自实际情况，开展形式多样的节能减排宣传活动。我们将节能减排工作与科学发展观紧密结合，充分认识到其重要性，增强措施，开源节流，将节能减排工作放在重要位置，确保各项措施落实到位，取得实效。

二、重点措施

交通行业是能源消耗的重要领域，因此我们提出“从我做起，从小事做起”的口号，聚焦机关办公、服务区管理、收费站节约及科技创新等方面，扎实推进节能减排工作。

（一）机关办公资源的节约。在推动节能减排的过程中，我们倡导全体员工积极参与，确保“节约一度电、一滴水、一张纸”，并加大宣传力度，通过召开专门会议，制定具体的节能管理措施。

注重“节约一度电”。在办公区域，要求无人时关闭空调、灯光及其他设备，尽量利用自然光工作，避免不必要的电力消耗；夜间时，办公区域的饮水机应关闭，避免重复加热，确保“人走灯灭”的原则，杜绝长明灯现象，培养员工良好的节电习惯。努力实现“节约一张纸”，我们严格办公用品的使用管理，提倡修旧利废，鼓励双面使用纸张，大力推广无纸化办公，尽量使用电子文档，减少纸张浪费。努力实现“节约一滴水”，定期检查用水设备，确保无漏水现象，养成节水意识。

（二）服务区开展节能减排活动。我们在服务区减少一次性物品的使用，积极倡导使用可循环使用的容器，制定垃圾分类标准，有效回收可牟利的废品，以实现资源的二次利用。服务区人员注重生活方面的节约，培养良好的消费习惯，提高对节约资源重要性的认识。

（三）收费站节能措施。从细节入手，招聘专人负责收费站的用电管理，合理控制高杆灯及棚灯的开启情况，以保障照明需要的同时减少电力消耗。建立用电检测机制，及时记录和调整用电时间，确保高效利用每一度电。

（四）加强科技创新，保障节能目标。我们通过技术引进和合作，致力于探索节能新技术。例如，近期我们与高校合作开展的“绿色植物在公路绿化中的应用”研究，旨在提高绿化养护效益，降低成本，这一成果为我们的节能减排工作提供了有力支持。

三、考核机制与激励措施

为确保节能减排工作的持久有效，我局设立了考核奖惩制度，定期对各单位的节能活动进行检查与评估。对未按规定执行的行为，及时进行经济处罚；将“节能先锋”评选活动纳入年终考评，为在节能减排工作中表现突出的人员给予相应的奖励，激励广大员工在节能工作中积极贡献力量。

以上是我局在节能减排工作中采取的主要措施和思路，我们将持续推进节能减排工作，加强探索和创新，为实现节约资源和保护环境的目标不懈努力。

节能工作情况总结报告 11篇

根据年度节能减排工作的要求，为了更好地提高能源利用效率，保护环境，我店将节能减排作为重要的工作指标。结合实际情况，我们采取了一系列有效措施，确保节能降耗工作有序开展，现将工作情况总结如下：

1、成立了以酒店总经理为核心的节能小组，包含工程部的专业人员，制定了分阶段的能源管理计划，完善了能源管理机制，我们严格执行定期巡查制度。每月，工程部负责统计能源消耗，并绘制能耗图表，进行不同年度、月份的比较分析，以便准确掌握能耗现状。确保节能工作的组织、计划和措施得到落实。

2、在电能节约方面，酒店首先进行了照明设备的改造。除了保留客房内的调光灯外，我们已将公共区域、客房及会议室95%以上的普通白炽灯更换为5瓦的LED节能灯。仅此措施，酒店每月就能节约电能超过4000度。我们还对公共照明的开放时间、空调设备的使用时间和温度进行严格管理，指定专人负责巡查，极大降低了电能浪费。工程人员定期清洗和更换灯具反射罩，以提升光照效果；对空调进出风口定期进行清洁，以提高制冷效率，减少电能耗用。

3、在节水方面，我们全面优化了卫生间马桶水箱的水位，确保不影响冲刷效果的前提下减少用水量，同时杜绝长流水现象的发生。设立专门的节水检查小组，定期检修酒店管道系统，做到及时发现和修复问题，确保无漏水现象。我们开展员工节水培训，增强节水意识，自觉做到随手关闭水龙头。

4、在工程维修方面，对于损坏的设备材料，我们尽量选择修复，实在无法修复的才进行报废。工程人员在维修中优先选择自主处理，避免外包，只在上半年就通过自主调配和安装空调主机为酒店节省了4000余元维修费用，整个年度通过自行维修为酒店节省了近两万元的开支。

5、针对中央空调这一主要的能耗设备，我们还实施了多项细化措施：在炎热的夏季，为加速制冷效果，酒店在各个区域增设了电风扇，以促进空气流通，缩短空调开启时间，从而有效节省电能；为减少阳光辐射带来的热量，夏季我们为客房和公共区域更换了加厚窗帘；冬季在阳光明媚的天气，专人定时开窗，利用自然光源加热和除湿，提升房间初始温度；同时为客房提供低能耗的小太阳电暖器，缩短制热时间，减少空调使用频率。这些看似简单的措施，却有效降低了中央空调的使用频率，为节约能耗做出了显著贡献。

我们酒店积极响应节能减排的号召，以实际行动落实节能型企业的建设，致力于控制各个环节的能源和资源消耗，不仅创造经济效益，还为区域内的生态环保贡献力量。

节能工作情况总结报告 12篇

根据县委、县政府关于节能减排工作的整体安排，结合我局的实际工作情况，深入贯彻落实市治理办《关于推进节能减排工作的通知》精神，我局组织调配各类资源，集中力量开展节能减排专项工作，力求在各方面取得显著成效。现将我局20xx年节能减排工作开展情况总结如下：

　一、强化组织领导，落实工作责任

成立以局党组书记、局长为组长，副局长为副组长，各相关科室负责人为成员的节能减排领导小组，确保各项工作责任落实到位。办公室设在节能减排科，由张伟同志担任办公室主任，专人负责以确保我局20xx年节能减排工作取得实效。

　二、加大措施力度，确保目标实现

1、我局牵头实施，投入资金25万元进行节能技术改造，全面提升我局办公及业务用房的能耗管理，达到了节能30%的既定目标，为全县节能减排工作做出了示范。

2、与地方政府合作，引进社会资金约300万元用于建设节能项目，实施了建筑物节能改造，目前已完成70%，预计年底前全面竣工。

3、组织开展节能宣传活动，提高公众的节能意识，通过发放宣传手册、举办讲座等形式，积极普及节能知识，激发全社会参与节能减排工作的积极性。

4、推动绿色采购，局内推广使用节能环保设备，提高日常办公及项目实施中的环保标准，力求在各个环节上均衡推进节能减排。

　三、加强监督管理，落实成果转化

1、针对节能减排工作，我局建立了定期检查机制，每季度对节能措施的落实情况进行评估，确保各项措施落到实处。

2、我局在全县范围内开展节能减排专项督查，以解决各类突出问题为重点，依靠多方力量，形成合力，确保节能减排成果的持续性和稳定性。

3、加强数据统计，建立健全节能减排工作数据库，以便及时掌握节能减排工作的动态，便于分析总结与持续改进。

4、鼓励各单位建立节能目标责任制，将节能减排纳入年终考核，促进形成良好的节能减排工作氛围。

通过我局深入认识和切实把握开展节能减排工作的重要性与长期性，以更高的要求和标准，推动节能减排工作的深入开展，为实现经济的可持续发展贡献新的力量。

节能工作情况总结报告 13篇

　一、节能减排工作开展情况

1、节能减排措施有效落实

根据国家和省市的节能减排要求，我县制定了20XX年度的节能减排计划，计划中提出全县能源消耗和污染物排放总量分别控制在2000万吨和3000吨以内，削减目标为150万吨和500吨。截至6月底，全县能源消耗总量达到了1000万吨，已控制在目标范围内，而污染物排放总量为1500吨，实现削减250吨，削减率达16.7%。目前，所有节能减排相关台账已完成，并制定了“十三五”节能减排规划，确保实现“十三五”节能减排目标。

2、绿色生态建设持续推进

我县的生态建设方案已委托相关机构进行编制，初稿已成功通过评审。多个镇和村已申报成为省级绿色乡镇和绿色村庄，进一步提升了我县的生态文明水平。

3、创建国家卫生县城工作全面展开

按照县委、县政府的创建国家卫生县城实施方案，我县全面启动创卫工作，成立了创卫领导小组，并制定了实施方案。根据环保要求，细化了未来三年的创卫工作任务，确保创卫工作顺利推进。

4、迎接“世界节能减排日”的宣传活动丰富多样

今年的世界节能减排日活动围绕“节能减排，绿色生活”的主题，组织了多种形式的宣传活动。一是充分利用电视、报刊和网络等媒体，大力宣传节能减排的相关主题，营造良好的宣传氛围；二是组织十余家企业负责人参与节能知识答题活动，倡导绿色发展理念；三是在重大考试期间，开展噪声专项执法检查，为考生营造安静的考试环境；四是环保执法人员走上街头，通过宣传展板、横幅标语、咨询台和发放宣传资料等多种方式，提升公众的节能减排意识。

5、环境执法严格到位

一是加强对工业园区建设项目的环境管理，确保所有项目都办妥环境影响评估及验收手续，使环评率达到100%；二是与省市环保部门密切合作，完成了多项重大项目的环境评估与审批，确保项目顺利进行；三是加强环境监测，尤其是在汛期，重点监测取水口水质及重点企业的水质，确保汛期水质达标。

　二、存在的问题

1、集镇及工业园区的污水收集管网尚未完善。

2、污水处理厂未能按照规划时间投入试运行，未能发挥应有的减排效果，影响全县的减排任务完成。

3、董氏纸业的减排提标难以获得国家认定。

　三、意见与建议

1、加快集镇与工业园区污水收集设施的建设进度，尽快使污水处理厂投入试运行，以实现减排效果。促进董氏纸业的减排提标获得国家认定。

2、加强执法力度，开展规模化畜禽养殖专项整治，有效控制农村面源污染。

3、继续关注项目的环评跟踪服务，做好工业园区的环评报批工作，确保各项环保工作落实到位。

4、积极推动绿色社区和绿色学校的申报工作，确保荆岭社区和海尔希望小学的申报材料准备工作到位。

节能工作情况总结报告 14篇

根据《自治县应对气候变化及节能减排领导小组办公室关于20xx年自治县公共机构节能减排工作的通知》的要求，我局围绕“节能减排、绿色发展”这一主题，于20xx年6月10日至16日开展了一系列节能减排的宣传与活动，现将有关情况总结如下：

一、活动情况

(一）组织落实到位。

在收到《自治县应对气候变化及节能减排领导小组办公室关于20xx年文化体育局节能减排工作的通知》后，我们迅速召开了局内各部门及下属单位负责人会议。会议传达了县里关于节能减排的文件精神，并对本次活动进行了周密部署，制定了详细的实施方案，确保20xx年度节能减排宣传活动有序开展。

(二）强化宣传，提高意识。

我局向下属单位及全县文化娱乐市场发放了《关于加强20xx年公共机构及文化娱乐场所节能减排工作的通知》，广泛普及节能减排知识。这次宣传活动旨在提升干部职工及相关人员对节能减排工作的重视程度，增强资源节约意识和责任感，使大家做到从自身做起，从小事做起，自觉养成勤俭节约的良好习惯。

(三）开展节能体验。

6月14日，我们迎来了“节能体验日”，倡导全体成员选择公共交通、骑车或步行上下班；在当天，局内及娱乐场所停止空调使用；暂停公共区域如办公区、食堂和卫生间的照明。局领导积极参与这次活动，通过以身作则，营造出“领导带头，员工积极参与”的良好氛围。

(四）落实各项节能措施。

一是限制照明使用。我们提倡在办公室、会议室等场所尽可能地利用自然光，白天原则上不开启照明设备。

二是节约办公设备用电。在使用计算机、打印机、复印机等设备时，我们做到随时关闭，长时间不使用时及时切断电源，减少待机能耗；要求办公室无人时关闭所有电源，同时夏季空调温度控制在26度以上。

(五）加强办公耗材管理。

1、规范办公用品的使用和管理。我们制定了办公用品的采购、配备和领取制度，并建立了详细的领取台账。

2、强化文印耗材管理，推动资源循环利用。我们提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，有效利用稿纸和复印纸，在耗材用完后进行再利用。

3、充分利用网络功能，非涉密文件尽量通过QQ或邮件传送，尽量减少纸质文件的印刷。

二、存在的问题和不足

一是宣传覆盖面不够广泛，形式单一，部分干部职工的重视程度和参与热情有待提升；

二是公共机构节能管理和协调机制尚不完善，监督检查力度不足；

三是部分员工节能意识淡薄，管理措施落实不够，仍存在浪费现象。

今后，我局将借此次节能减排宣传活动为契机，进一步加强节能各项工作，确保资源节约的良好风气在全体干部职工中形成。

节能工作情况总结报告 15篇

一、20xx年度节能减排工作完成情况

1、全厂节能减排指标完成情况及分析（截至12月18日）

（1）综合能耗控制方面，全年累计用电量为95.005万kWh，综合厂用电率达到了0.484%。相比年度计划的综合厂用电率0.6%，降低了0.116%。

（2）完成发电耗水率6.137m3/kWh，较年度计划的6.3m3/kWh减少了0.163m3/kWh。

2、节能改造项目实施情况总结

（1）对3台机组进行了供水管道的防结露和保温改造，成功降低了运行维护成本，提升了冷却效率。

（2）新增两台除湿机，显著提高机组的除湿能力，确保了送风气流均匀，风力强劲，同时降低了噪音和设备损坏风险，优化了除湿效果。

3、节能措施及优化运行的主要经验与效益分析

（1）通过全面分析电站的用电负荷、温度和湿度等情况，制定停用部分风机和照明设施的计划，有效降低了整体电力负荷。

（2）在确保机组温度和其他技术指标不受影响的前提下，适度降低技术供水压力，从而减少机组的润滑、冷却用水消耗。

二、节能技术监督工作

1、日常节能监督发现及处理的关键问题

电站三台机组的技术供水电动蝶阀信号被成功接入上位机监控系统，实现了单步操作的便捷性，有效提升了机组的稳定性。

2、大小修节能技术监督完成的工作

在2和3机组的C修过程中，全面检修了技术供水系统，清扫了主轴密封供水及技术供水滤水器，并对调速器油泵进行维护。

三、经济性评价

通过技术供水电动阀改造、高水位运行及用电负荷优化，截止到12月18日，平均发电耗水率为6.137m3/kwh，较计划的6.3m3/kwh提高了0.25%的发电效率；综合厂用电率控制在0.484%，相较于计划的0.6%多发电0.11%。

四、指标对标管理

1、机组主要能耗指标与设计值的偏差分析

（1）发电耗水率的降低主要归功于科学合理的水位优化调度，提高了库水位，增加了发电水头；减少了机组的空转空载时间，降低了备用状态下的漏水量。

（2）综合厂用电率的降低主要因适度减少部分用电设备的使用，并对大功率用电设备进行严格管理。

2、机组主要指标与国内同类机组的比较分析

目前暂无同类型水轮发电机组的相关数据进行对比分析。

五、节能制度完善与管理方法改进

1、建立健全节能管理组织架构和制度，定期开展检查与分析工作。

2、尚缺乏深层次监控与分析手段，尤其是相同类型机组的对比数据不足。

3、在水电站的节能管理知识和经验方面需要上级单位的专业指导和培训。

六、影响节能指标的主要设备问题及工作难度

目前不存在影响节能指标的重大设备问题。工作中面临的挑战主要包括缺乏相关的节能管理制度、有效的节能措施和监控手段。

七、在节电、节水方面的工作及成效

有效控制了综合厂用电率和发电耗水率均保持在计划范围内。

八、20xx年节能工作思路及设想

1、加强与技术监督单位的沟通，要求提出可行的技术改进措施。

2、结合点检定修管理，努力提升相关设备的节能水平。

九、20xx年主要节能技改计划和项目

1、加强与上游电站的信息沟通，根据不同的水情和雨情，科学调度水库，提高水资源的利用率，确保机组高水位运行。

2、做好设备的维护与问题整改，提高设备的健康状态，从日常生产生活的细节做起，节约用水用电，降低厂用电率及综合厂用电率。

节能工作情况总结报告 16篇

根据市委、市政府“环湾保护、拥湾发展”的战略部署，高新区管委于20xx年新设立，旨在推动区域经济与社会的全面发展。为适应这一目标，高新区综合事务局于20xx年底进行了调整，成为专注于机关和社会事务的内设部门。综合事务局致力于行政后勤管理和公共机构节能工作，在市机关事务局及其他兄弟单位的协助下，推进节约型机关的建设，同时确保公共机构节能政策的有效落实。现就节能减排工作情况进行

一、充分认识，细化节能减排的实施要求。

节能减排关系到国家的未来，必须由全社会共同努力，政府机构应当走在前列。对此，管委坚决重视，明确遵循《公共机构节能条例》和《青岛市公共机构节能管理办法》，确保“三个到位”：一是思想到位，增强节能意识；二是责任到位，明确各方职责；三是措施到位，落实具体方案。为此，成立了以管委分管领导为组长、综合事务局局长为副组长、各部门负责人为成员的节能减排工作领导小组，全面指导细化工作计划并进行监督检查，确保责任落实。

二、加强宣传，树立节约的文化氛围。

将节能减排纳入重要工作日程，常态化开展教育活动，提升干部职工的节能意识。在推动节约型机关建设的过程中，领导班子需以身作则，营造出“节约光荣，浪费可耻”的良好氛围，各部门需积极配合、严格执行节能措施，以增强全员的节约意识。

三、落实措施，推动节能减排手段的全面落地。

1、积极推广网上办公，降低办公成本。管委充分利用电子办公系统，尽量在电子媒介上进行文书处理和信息共享，减少纸质材料的使用。严格控制文件的发放范围，推进双面打印，减少不必要的复印，合理管理办公用品采购，优先选用环保、高效、节能的设备。

2、强化物业管理，确保电水节约。物业管理部门负责节水节电措施的落实，例如更换节能灯具、合理设置空调温度以及加强对电器的监控，确保不出现长明灯和长流水的现象，落实节能值班制度，定期巡查电水使用情况。

3、加强车辆管理，推动节能驾驶。依据《中央国家机关公务用车编制和配备标准》严格管理车辆的使用，控制出行频率，合并任务以减少用车，同时制定节能驾驶规范，确保合理调度，降低油耗。

4、优先采购符合节能标准的产品。按照政府采购的相关规定，强化对节能产品的采购，及时淘汰高能耗设备，控制新设备的增加，新建项目应注重自然采光设计，努力减少能耗。

四、下一步节能工作计划

（一）持续推动节能工作。将节能视为重点工作，确保各项活动落实到位，形成节能减排的良好氛围。

（二）加大宣传力度。通过多种形式加强节能意识的传播，利用媒体的力量提升干部职工的责任感，形成支持节能的社会共识。

（三）全面落实各项措施。借鉴先进单位的管理经验，强化与物业的合作，共同提升机关的节能绩效。

（四）强化节能基础工作。积极配合做好能耗统计，完善制度，确保及时上报能耗数据，为制定节能政策提供依据。

节能工作情况总结报告 17篇

在今年的节能减排工作中，我局根据县级机关事务管理局的相关部署，积极落实公共机构的节能工作，制定了《利津县水利局20xx年公共机构节能减排实施方案》。我们建立了公共机构节能联络员制度，严格遵循县级机关事务管理局的要求，以有效的领导、健全的制度、广泛的宣传和创新的方法，确保了公共机构节能工作的顺利开展。现根据《利津县20xx年度节约型机关建设考核办法》的要求，特将我局今年的节能工作自查情况汇报如下：

一、加强领导，提升认识

为更好地推进节能工作，积极落实节能减排的目标，我局召开了专题会议，及时向全体干部职工传达了国务院节能减排工作视频会议和省市会议的精神。我们通过结合实际情况，认真制定实施方案，成立了相关领导小组，明确了工作目标，落实了工作责任，并指定1名节能联络员，及时统计和报送能源使用情况，确保全局形成了抓工作、促落实的良好局面。

二、广泛宣传，营造良好氛围

我们不断加强节能宣传教育，提升全体员工的节能意识。

加强宣传工作，营造节能氛围。

通过悬挂横幅等形式，普及节能知识，倡导科学发展的理念，局内外形成了人人关灯、关电脑、关打印机、关空调、关饮水机，洗手后关水，节约用纸、用油的良好风气。

重视节能教育，培养节能习惯。

组织全体干部职工认真学习节能减排的重要性、目标要求以及相关法规政策，引导大家从自身做起，从小事做起，节省每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸、每一支笔，自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。

强化节能意识，提高参与程度。

通过开展节能宣传教育，把节能理念和技巧应用于日常工作和生活中，提高广大员工的节能参与意识，真正做到依法节能、全民行动，逐步形成“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。

三、强化管理，健全制度

要抓好公共机构的节能工作，必须建立健全相应的制度。今年，我局结合实际情况，以节约水、电、油和办公用品为重点，制定了一系列切实可行的制度措施。

建立节能目标责任制。

将节能目标和指标进行分解，落实到具体部门，逐级负责，确保节能工作的落实。

建立节能考核评价制度。

将20xx年节能减排工作纳入年度工作目标管理的范围，实行岗位责任制，并与各股室负责人签订目标管理责任书，明确职责和任务，节能目标的完成情况也将纳入年度考核的内容。

进一步完善联络员制度。

我们积极开展联络和交流，协调各部门工作，确保年度节能减排任务的顺利完成。

四、突出重点，抓住关键

控制重点资源的使用是节能减排工作的关键。为了减少照明和节约用水、办公耗材，局领导小组结合实际情况，确定了综合考虑、双管齐下的原则，大幅降低了能源消耗。

办公区域的照明设施在白天保持关闭，倡导随手关灯的习惯，做到人走灯灭，避免“长明灯”和“白昼灯”的现象。

合理设置空调温度，夏季室内空调的设置温度不得低于26摄氏度，冬季不得高于20摄氏度。

再者，下班时及时关闭计算机、打印机等用电设备，切断电源以降低待机能耗。

加强对办公区域和住宅用水设备的日常管理，定期检查和维修老化的供水设施，防止跑、冒、滴、漏的现象。

推行公务用车的定点管理，完善“一车一卡”的加油制度。

还需合理配置和使用办公设备，避免盲目采购高档办公用品，推动无纸化办公，减少纸张消耗，提倡使用可更换笔芯的钢笔，尽量减少一次性笔的使用。

结合水利局的职能，积极开展供水管网的改造，降低漏损率。推广使用节能新技术、新能源和节水型设备。

五、下一步工作计划

（一）深化宣传教育。

继续把节能宣传教育工作抓紧，增强干部职工的节能减排意识，树立“节约光荣、浪费可耻”的思想，消除“事不关己”的错误认识，养成节能的好习惯，务实地推动节能教育工作深入开展。

（二）完善各项机制。

建立健全公共机构的节能监督检查机制，设置节能监督员，定期对单位的节能减排工作进行监督，确保各项节能制度切实落地。继续规范车辆油耗和办公用品的节能管理，逐步建立节能工作的长效机制，推动各项节能目标的实现。

节能工作情况总结报告 18篇

节能减排工作是国家的重要政策，依据相关规定，自20XX年9月起，我市要求所有新建项目必须遵循国家的节能减排标准。过去四年中，共有超过200万平方米的建筑完成了节能减排的实施。目前，我局对这些建筑的节能达标情况进行督促检查，结果显示，节能设计的达标率已达到100%，施工达标率也超过了95%，全面符合国家的相关要求。

　一、主要做法

（一）加强组织，强化宣传与教育

自节能减排工作开展以来，我局对此给予高度重视，成立了专门的领导小组，并配置了专门的工作力量，制定并实施了一系列政策措施。20XX年发布了《关于加强节能减排工作的通知》，20xx年市政府出台了《阆中市节能减排基金征收管理办法》，20XX年又制定了《关于进一步推动节能减排工作的通知》。我们深入建设工地和施工现场，对设计与施工进行全面的监督检查，确保各项节能标准的实施。通过召开会议、发放宣传材料、张贴标语等多种方式，广泛宣传节能减排的重要性，使建设单位和施工单位对节能减排有了更深入的认识。

（二）严把关口，提升管理效能

对设计审查环节进行严格把关，任何节能设计不符合标准的项目，均不予发放施工许可。竣工验收也同样严格，有节能设计但实际施工未达标的工程将不予验收。我局要求各建设单位、施工单位按节能设计图纸和施工规范严格执行，监理单位也深化监理职责，确保各项节能设计要求的落实。

（三）强化执法，增强监督检查

我局按照《建设工程质量管理条例》和《民用建筑节能管理规定》，对各责任主体的节能行为进行监督，定期开展日常检查，督促施工单位严格按照节能标准进行施工作业。对于未按规定设计和施工的单位，我局责令限期整改，并依据相关规定对相关责任单位进行处罚。

　二、存在的问题

（一）部分业主和施工单位对节能减排工作的认知不足，对工作的推进持观望态度，有时表现出敷衍了事的情况，存在节能设计但未按要求施工的问题。

（二）由于节能减排可能增加部分工程成本，少数业主单位对投资持保守态度，给工作的推进带来困难。问题的根本在于某些业主和施工单位未能充分认知节能减排工作的重要性。要全面推进我市的节能减排工作任重而道远，需要我们继续努力。

　三、下一步工作计划

（一）加强宣传，提高公众节能意识。引导消费者选择节能型住宅和产品，让公众了解节能减排带来的直接利益，从而推动节能工作的深入开展。

（二）强化措施，落实新节能标准。禁止使用实心粘土砖，限制实心页岩砖的使用，逐步淘汰落后材料。推广新型节能产品，因地制宜地指导和扶持节能材料的应用，加大对新型节能材料使用的支持力度。

（三）严格管理，确保节能目标实现。

严格实施《四川省民用建筑工程节能质量监督管理实施细则》，对新建住宅和公共建筑的节能标准执行进行全过程监督管理，确保各环节的管理落实。未经过节能审查或审查不合格的设计文件不得发放施工许可证；不按合格设计施工的项目，建设单位不得组织竣工验收，相关机构不得出具报告。

自20XX年1月1日起，所有新建商品房销售时需在合同及相关文件中明确节能技术指标，未达标的建筑不得销售。

落实《建筑节能工程施工质量验收规范》，加强在施工阶段的标准执行监督。

（四）加强执法，开展检查活动。组织专项检查，确保节能设计与施工标准的落实，对未按节能要求施工的责任单位要严肃处理，追究相关单位和责任人的责任。

节能工作情况总结报告 19篇

在过去的半年中，区民政局在区委、区政府的领导下，结合实际情况，认真贯彻《公共机构节能条例》，积极开展节能减排工作，现将工作情况总结如下：

　一、强化组织，明确责任

为有效推动节能减排工作，我局在上级部门的指导下，成立了以局长为组长、分管副局长为副组长的节能减排工作领导小组，各科室负责人作为成员，负责全局节能工作的总体规划与实施。我局还制定了《区民政局节能减排实施方案》，并依据《公共机构节能条例》对各科室及下属单位进行了分级管理。各科室在节能办的指导下，积极开展节能减排工作，设立了专门管理机构，配备了专职人员，确保各项工作落实到位。

　二、完善制度，落实措施

为了增强节能减排工作的有效性，我局组织全体员工学习《中华人民共和国节约能源法》及《公共机构节能条例》，明确各项任务的落实措施。通过学习，大家深化了对文件精神的理解。我们确保节能工作做到“认识到位、责任到位、措施到位、检查到位”。为此，在年初制定了公共机构节能制度，要求各科室和下属单位细化责任，围绕节能意识、技术和管理，强调推动“节能型机关”的建设，初步取得了一定的成效。

　三、重视数据统计，及时上报信息

能源信息的统计与上报是节能减排工作的重要基础。为全面了解全系统公共机构的能源资源消耗情况，我局严格按照上级要求进行部署，确保局属各单位办公室指派专人负责，确保数据统计的准确性和及时性。上半年，我局已完成公共机构的基本信息和能耗信息的全面统计与上报，为后续工作提供了可靠的数据支持。

　四、增强意识，加强宣传

为了提高广大干部职工的节能意识，我局在节能工作领导小组的指导下，开展了宣传活动，通过发放宣传资料和张贴标语，增强大家的节能意识。我们还鼓励干部职工在日常工作中践行节能理念，以此营造出良好的节能氛围。

　五、遵循规定，优化采购流程

在产品招标采购方面，我局严格遵循国家的强制采购规定，合理控制公共机构的能源消耗。在采购管理上，优先选择节能型产品和设备，并建立了能源管理的岗位责任制，以确保节能目标的实现。具体措施包括：

1、通过网上办公系统降低办公成本。

2、严格办公用品的管理，选择环保、节能的办公设备。

3、控制文件发放数量，推行双面印刷，减少纸张浪费。

4、采用自然光照明公共区域，合理设置空调温度，杜绝长时间待机。

5、定期检查供水设备，减少用水损耗。

6、严格控制公务出行，优先选择经济、环保的公务车辆。

在接下来的工作中，我局将不断优化节能管理，探索新的思路与措施，确保节能减排工作持续有效地进行。

节能工作情况总结报告 20篇

一、精心策划，周密部署

在近期的节能减排工作会议上，市环保局领导高度重视，并指示各单位及时采取行动。我单位立刻响应，明确工作重点，优化实施方案，全面推进节能减排工作。

1、召开全体工作人员会议，及时传达市节能减排工作会议的精神，布置市环保局的节能减排工作任务。

2、制定了《市环保局节能减排工作实施方案》。4月22日，我们完成该方案的制定，明确了节能减排工作的重要性、目标和具体措施，为我单位的节能减排工作提供了明确的方向和指导。

二、强化领导，落实责任

为确保节能减排工作的顺利进行，我们成立了专门的领导小组，明确责任分工，确保任务落实到位。

1、建立节能减排工作领导小组。由局长担任组长，建立了相应的工作机制，确保节能减排工作的有序推进。

2、划定节能减排工作重点和各部门的职责。根据《市环保局节能减排工作实施方案》，明确了重点项目和责任范围，确保各项工作的落实。

3、积极宣传，营造良好氛围。节能减排工作是一项全新的任务，为使所有工作人员充分认识到其重要性和紧迫性，我们加强了宣传力度，广泛营造节能减排的浓厚氛围。

三、突出重点，严格落实

水电油及办公费用是我们主要的耗能项目。为此，我们充分发挥协调和指导职能，围绕节能减排目标，狠抓各项措施的落实。

1、节电措施：充分利用自然采光，尽量减少人工照明，使用节能灯具，做到人走灯灭，杜绝长明灯现象；办公室电器如计算机、复印机等应在不使用时关闭，定期检查用电设备；合理设置空调温度，夏季设置在26度以上，冬季控制在20度以下，确保非工作时间无人时不开空调。

2、节水措施：提高节水意识，保持水龙头随用随关，避免漏水和长流水现象，切实降低水资源的浪费。

3、办公费用节约：加强对电话、办公用品的管理，工作联系尽量简短，避免无关通话；优化办公用品的采购与使用管理，减少一次性办公用品的消耗；推动无纸化办公，尽量在电子系统中完成文件的处理和传递，减少纸张的使用。

4、会议及接待管理：严格控制会议的审批和数量，尽量减少不必要的会议，提高会议效率；公务接待需遵循节俭原则，减少陪餐人数，提倡简餐。

5、公车使用管理：加强对公务车辆的管理，制定安全行驶和定期保养的规定，尽量减少机动车的使用，提倡低碳出行。

通过全体员工的共同努力，我们在节能减排工作上取得了一定的成果，但仍需努力提升。在今后的工作中，我们将持续深化和落实各项节能减排措施。