学生会招新活动方案策划书(精选7篇)

新学期学生会纳新活动将于20xx年9月10日举行，针对全校新入学的10级学生。活动旨在通过公开、公平、公正的原则，吸收热爱学生会、愿意贡献力量的新成员。各部门需提前准备部门介绍，完成宣传材料，并制定下学期工作计划，确保纳新工作的顺利进行。宣传部需负责活动宣传，包括制作海报和展板。面试阶段将依据报名情况进行，确保选拔出具备素质与能力的学生。整体目标是注入新鲜活力，为学生会的持续发展奠定基础。各部门需相互协作，共同推动活动的成功实施。

新学期学生会纳新活动策划书 第1篇

　纳新时间：20xx年9月10日

　纳新地点：待定

　纳新对象：全校新入学的10级学生

　一、各部门负责人需要树立正确的价值观，并加强自我修养，以身作则，激发老成员们对纳新工作的热情和责任感。

　二、各部门应结合自身特点，撰写简洁明了的部门介绍，以便10级新生能快速了解各个部门的情况，同时减轻纳新期间工作人员的负担。（建议各部部长在假期结束后的5天内，将电子版介绍通过QQ发送给宣传部部长或我本人）

　三、为了能尽早完成展板的制作，建议宣传部成员提前返校，或报名参加迎新活动，最好在军训期间完成所有部门的展板工作。

　四、强烈建议宣传部在放假前，或在10级新生军训期间创作一幅关于9月份纳新的宣传海报，以增强宣传效果。

　五、建议各部门的现任与新任部长在暑假期间制定一份完整的下学期工作计划书（包括活动内容和具体实施计划），同时撰写各项活动的策划书。计划书应提交给主席团，策划书则交给外联部，以便我们在下学期能更好地为学生会服务打下坚实基础。（建议策划书在与外联部协作修改后，尽量在8月中旬前交给外联部部长）

　六、建议各部部长在开学前的两到三天内返校，召开部长会议，布置纳新与下学期的工作安排，期待各部部长以经管院学生会的整体利益为重，不要延误返校时间。同时要求各部干事在开学前一天全部返校。

　七、纳新前后各部门的具体工作安排如下：

主席团：统筹各部门的工作，安排纳新相关事宜，并协助各部门完成纳新任务；

办公室：提前申请教室、桌椅等设施，准备纳新所需的材料，协助其他部门的工作；

宣传部：按时完成宣传展板的制作，并多样化地宣传纳新活动；

采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等各部门工作；

外联部：积极为纳新活动及下学期的各项活动争取赞助支持。

为确保下学期纳新工作的顺利开展，希望各部门务必履行好各自的职责，为经管院学生会注入新鲜的活力而努力。

由于种种原因，这份策划书可能存在不足之处，如有更好的意见或建议，请及时反馈，以便我们进行修改。

期待大家共同努力，推动经管院学生会不断进步，加油！感谢大家的辛勤付出！

新学期学生会纳新活动策划书 第2篇

一、活动背景：

随着20xx级新生的到来，新学期的学生会工作也将全面启动。为此，我系团委学生会的纳新工作已纳入近期的计划之中。本次纳新活动将遵循公开、公平、公正的原则，旨在吸纳更多具备能力、热情并愿意为经管系团委学生会贡献力量的新成员。为提高纳新效率，强化管理，确保挑选出真正有才华、积极向上的学生，加入到我们的大家庭中。

经管系学生会是在系党委领导与院团委指导下，由全院同学组成的群众性组织。我们致力于为同学们提供优质服务，解决各种问题，开展丰富多彩的活动，以丰富同学们的课余生活，受到广大师生的赞誉。期望热爱这一事业的同学能够加盟，与我们各部门紧密合作，共同进步，创造出更加励志和辉煌的青春篇章。

二、活动宗旨：

学生组织在大学校园中不仅是老师与同学之间的桥梁，更代表着理想、青春与奋斗的象征。在当今大学教育愈发注重自我管理与自我约束的背景下，学生会在同学们心中的地位愈加重要。为更好的打造一支优秀的团学干部队伍，我系学生会将广泛吸纳同学加入，倾听大家的声音，为广大师生服务，推动我系各项活动的开展。通过注入新鲜力量，期望我们能够创建一个“严谨、博学、创新、奉献”的学生组织，更好的为同学服务。

三、活动目的：

为了激发20xx级新生对工作与学习的热情，提升个人素质与能力，为他们提供一个自我锻炼的平台。

四、活动原则：

遵循“公开、公平、公正”的原则，采取优中选优的方式招纳新成员。

五、活动对象：

全体20xx级新生。

六、纳新要求：

1.热爱学生会，积极参与本职工作，能够正面思考，主动沟通以解决问题；

2.能妥善平衡学习与工作，工作方法得当，具备时间意识，积极主动，耐心细致，责任心强，肯担当；

3.具备团队意识，有包容心，能与他人和谐相处，具备良好的协作能力；

4.思想素质高，有良好的道德修养；

5.具备独立思考能力，敢于面对困难与挑战，能够自我约束；

6.做事思路清晰，耐心细致，对问题有独到的见解；

7.具备一定的自我管理意识，有组织能力，学习成绩优良；

8.申请纳新时需提交一份自荐材料，内容包括个人简介、擅长领域、对学生会及相关部门的理解与展望。

七、纳新时间：

20xx年x月(具体时间待定)

八、纳新地点：

具体地点待定

九、具体流程：

宣传阶段:

①.通过横幅和海报在校园内大范围宣传，同时利用学院网站和社交媒体进行推广；

②.到各班级进行宣讲，内容包括纳新活动的时间、对象、要求及学生会各部门的介绍；

③.报名同学需填写相关报名表，做好竞选准备;(交表日期待定)

④.在学生会办公室设立咨询处，方便同学们咨询纳新相关事宜(安排干事按时值班)。

报名阶段:

①.将学生会纳新名额及相关要求在公示栏上公布；

②.要求报名同学认真填写报名表；

③.在规定时间内将填写完整的报名表提交至团学办公室，由干事分类整理。

面试阶段：

①.根据报名表筛选出进入面试的同学名单；

②.通知新生在指定地点参加面试，并做好记录；

③.进行简单自我介绍，介绍申请部门(时长不超过两分钟)；

④.主席团与相关老师提问，了解学生对学生会的理解及未来规划；

⑤.各部门可根据需要进行提问，考察其他能力；

⑥.对于有特殊要求的部门，可以进行现场测试；

⑦.具体问题可参考“附录1”进行设置，形式可灵活多样；

⑧.各部门面试人员需公平对待每位面试者，认真负责；

⑨.最后由主席团和各部门讨论，确定入选名单，进入第二轮选拔。

审核确定人员名单：

①.各部门根据面试结果及招聘人数，初步确定各部门人选名单，并报主席团；

②.主席团审核后签字同意，并进行汇总；

③.在宣传栏公布录取名单，并通过短信通知录取者；

④.确定例会时间，告知所有新成员。

十、注意事项：

1.纳新信息将及时在宣传栏上发布，请相关人员密切关注；

2.面试期间，注意同学的等候区域分配与公示；

3.报名表的收集、整理、统计工作要做好；

4.各部门成员要严格遵循原则，杜绝走后门的行为，遇特殊情况可向主席团申请回避；

5.整个招新过程需遵循“公平、公正、公开”的原则；

6.成员确定后，第一时间在宣传栏上发布结果。

xxx

20xx年xx月xx日

附件1：学生会各部门简介及纳新信息表

附件1：

【学生会各部门纳新要求】

办公室：负责各部门间的协调，管理学生会日常事务，确保有序运行。工作包括公文写作、章程修改及档案管理。要求成员具备较高写作能力和协调能力。

宣传部：对外宣传的窗口，负责制作宣传板、海报等。以提升学生会形象为主，提出有效宣传的建议。要求具备一定的书画或设计能力，具备吃苦耐劳的精神。

学习部：引导学生树立正确的学习观，工作包括举办报告会、辩论赛等，参与大型活动组织。要求成员热爱学习，有创新意识，能策划活动。

外联部：负责与外界联系，是学生会经济支持的重要部门，主要任务是与企业洽谈赞助。要求成员具备良好的口才和人际交往能力，有策划能力。

纪检部：负责纪律检查，维持良好的学习氛围，执行礼仪、道德监督。要求成员具备严谨性和组织能力。

文艺部：负责组织文艺活动，要求有一定文艺专长或活动组织能力，举办各类文艺晚会，提升校园文化氛围。

体育部：促进学生体育活动，提高身体素质，组织体育比赛及校际交流。要求成员热爱体育，具有体育特长和创新能力。

女生部：丰富女生的课余生活，要求成员热情工作，关心女生需求。

组织部：负责团组织生活相关工作，协助团委建设，要求成员富有责任心和耐心。

宣传部：作为经济管理系学生会的公关形象部门，负责对内外宣传，要求成员有绘画、书法基础，具备语言表达与规划能力。

新学期学生会纳新活动策划书 第3篇

　活动前言：在这个充满生机的秋季，校园里迎来了新一届的莘莘学子。他们带着梦想与激情，满怀活力和好奇心，定能为我们校园注入新的气息，赋予学生会的工作新的动力和希望。相信他们的加入将使学生会的发展更加蓬勃，校园的每个角落都将洋溢着他们的青春气息！

　一、招新目标

为了确保学生会的持续活力，引入新鲜的力量，提升学生会的整体素质，以更高效地推动各项工作的发展，实施干部的有序交替，培养和壮大学生干部队伍，确保学生会工作的延续性，同时更好地发挥学生的主体作用，服务于广大学生和学校。

　二、招新对象

20xx级新生及20xx级在读学生

　三、招新时间与地点

时间：20xx年9月20日—9月25日（具体待定）

地点：综合楼前、食堂一楼及图书馆门口（具体待定）

　四、招新要求

1、认同并遵守学生会章程及相关规章制度。

2、品德优良，工作认真负责，具备耐心和细致，乐于奉献，能够吃苦耐劳。

3、具备自我管理及自我提升意识，具备基本的组织能力。

4、具有团队精神，能够积极融入集体，妥善平衡学习与工作之间的关系。

　五、招新形式

在招新期间，申请者需将个人简历及申请表提交至指定地点进行报名。经过初步筛选后，学生会将组织面试，合格者需经主席团批准，方可加入学生会工作。

　六、招新人数

各部门应根据实际情况自定招新人数，并需提前向主席团报告计划招收人数。

　七、岗位设置

各部设有部部长、副部长及委员。

　八、招新流程

(一)前期宣传策划

1、具体流程

（1）宣传部将通过海报告知全校学生会招新的相关信息。

（2）广播站通过校园广播进行招新信息的宣传，并详细介绍各部门的职责与工作内容。

（3）在学生会官方网站及校园论坛等高流量网站上发布招新信息，并详细介绍各部门职能。

2、宣传要求

（1）海报设计需新颖多样，吸引注意。

（2）宣传海报需在多个关键地点张贴，包括食堂、教学楼、宿舍公告栏，确保信息的有效覆盖。

（3）广播内容需安排在中午与晚上等人流量大的时段进行播放，确保广泛传播。

（4）网站发布信息时，不仅要提供时间安排，还要详细说明各部门职能以便利选拔。

3、时间

9月15日——9月19日

4、其他可行措施

（1）在招新期间，学生会成员可走访新生宿舍，解答疑问，鼓励新生参与活动，进一步宣传。

（2）如有条件，学生会各部门可自行印制宣传单，向新生发放，增加活动曝光率。

(二)报名阶段

（1）9月20日早上，由负责人统一调配人员将桌椅搬至食堂前，确保场地准备完善。

（2）设立咨询台，由主席团成员负责，面向应聘者解答关于学生会运作、部门设置及工作内容等问题。

新学期学生会纳新活动策划书 第4篇

鉴于xx级新生将于8月22日入校，同时学生会的纳新工作也即将启幕，为了能够提前广泛地招募到有能力、有热情并愿意为经管院学生会贡献力量的新成员，并同时提升纳新的效率与加强管理，特此提出以下工作安排：

纳新时间：

xx年9月5日

纳新地点：

待定

纳新对象：

全校xx级新生

一、各部门部长要树立正确的价值观，强化自我作风建设，以积极的行为影响本部门的老成员，提升他们对纳新活动的热情和责任感。

二、各部门应根据自身的特点，整理部门介绍以便制作纳新展板，使xx级新生在参展时一目了然，同时减轻工作人员的负担。（建议各部部长在放假后的五天内，以电子版形式将相关资料发送给宣传部部长或我本人）

三、为了尽早完成展板的制作，建议宣传部的成员提前返校或参与迎新工作，最好能够在军训期间完成各部门展板的制作。

四、强烈建议宣传部在放假前或xx级新生军训期间制作一幅有关9月份纳新的宣传海报。

五、建议各部的新老部长在暑假期间拟定一份完整的下学期工作计划书（包括活动内容和工作计划）及各项活动的策划书。计划书需交于主席团，策划书交至外联部，以为下学期的活动打下良好的基础。（建议策划书在与外联部讨论修改后，于8月中旬前交至外联部部长）

六、建议各部部长在开学前两三天返校，召开部长会议，布置纳新与下学期的工作安排。希望各部长以经管院学生会的集体利益为重，不要晚返校，并要求各部的干事在开学前一天必须全部到校。

七、纳新前后各个部门的具体工作安排如下：

主席团：统筹各部门工作，协调纳新活动，协助各部门完成纳新任务；

办公室：提前申请教室、桌椅等，准备纳新所需的物品，并协助其他部门的工作；

宣传部：按时完成展板制作，各类形式多样地宣传纳新活动；

采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等部门的工作；

外联部：积极为纳新活动及下学期的各项活动争取赞助支持。

为了确保下学期纳新工作的圆满开展，希望各部门务必坚守岗位，为经管院学生会注入新的力量而共同努力。

由于种种原因，此次意见可能不够完善，如有良好建议请及时反馈，以便进行相应修改。

希望大家共同努力，让我们的经管院学生会越办越好，加油！同时感谢大家的辛勤付出！

新学期学生会纳新活动策划书 第5篇

一、活动宗旨：

在大学校园内，学生组织不仅是老师与学生之间的重要联系纽带，更是理想、青春、奋斗与活力的象征。在今天的大学教育中，越来越重视自我管理与自我约束，学生会在同学心中的地位愈加重要。为了更好地建设一支优秀、光荣的学生干部团队，同时考虑到新生11级即将到校，学生会的各项工作也将陆续展开。我们决定提前广泛招募那些具有能力、热情，并愿意为我院学生会卫生部贡献力量的新成员，以便更好地服务同学们。对此，我们列出了即将开展的纳新工作的具体安排：

二、主办单位：

阿克苏职业技术学院学生会卫生部

三、纳新时间及地点：

1、时间：待定

2、地点：待定

四、纳新对象：

11级新生

五、纳新的要求：

1、工作态度积极主动，细心耐心，责任感强，能够吃苦耐劳。

2、具备自我锻炼、自我管理意识，有一定的组织能力，学业成绩优良，积极向上。

3、具有团队合作精神，愿意积极融入团队。

4、拥有良好的个人素养和道德水准，身作则，遵守学校的各项规章制度。

六、活动前期准备：

1．由负责人提前联系并确认纳新活动所需的教室。

2．制作并张贴海报，确保至少让全院大一新生都能了解到我院学生会的纳新信息。

七、注意事项及其他

1．提前准备海报、通知及报名表。

2．所需教室需由负责人提前申请。

3．注意维护纳新期间的纪律与秩序。

4．确保报名阶段中对报名表的收集、统计与整理，并在面试结束后对报名表进行集中存放。

5．有关纳新活动的进一步信息，请同学们留意学院的相关通知。

6．纳新过程需遵循“公平、公正、公开”的原则，择优录取。

八、纳新负责人：

马玉梅

九、录取部内干事：

六名

欢迎你们的到来，你们的加入为我们这个团队注入了新的活力。期待你们在学生会这个大家庭中展现自我、锻炼自我，充分发挥个人才能，更好地服务同学，为校园增光添彩。

新学期学生会纳新活动策划书 第6篇

一、活动前言：

新学期伊始，校园里再次涌入了一批充满活力与梦想的新生。他们朝气蓬勃，充满好奇，智慧与热情交融，必将为我们的校园注入新的色彩，为学生会的工作带来新的生机和希望，让我们共同迎接海科精神的延续！

二、纳新目的

为了确保学生会始终保持新鲜的活力，培养优秀的后备干部，增强学生会的工作效率，实现新老干部的顺利交接，培养和壮大学生会的干部队伍，确保我们工作的有效延续，充分发挥学生在学校生活中的主体作用，更好地服务于学校和同学。

三、纳新对象

面向全体20xx级的新生

四、纳新时间及地点

时间待定，地点待通知

五、纳新要求

1、认同学生会章程，自觉遵守学生会的各项规章制度。

2、具备良好的思想品质，工作态度积极，耐心细致，责任心强，能够吃苦耐劳。

3、具备一定的自我管理和组织能力，能够进行自我锻炼。

4、拥有团队合作精神，积极向组织靠拢，妥善处理学习与工作之间的关系。

六、纳新形式

将举办一次纳新说明会，新生根据自身情况选择适合的部门，填写个人简历及申请表，之后组织各部门进行招生。

七、纳新数量

各部门可根据自身需求自行决定招收人数，纳新活动前需将初步招收人数上报主席团。

八、纳新职位

大一干事

九、纳新流程

（一）前期准备工作

提前准备好个人简历及申请表，申请教室，并召开大二干事例会进行统一部署。

（二）前期策划宣传

1、具体流程

（1）宣传部通过海报形式发布纳新信息。

（2）制作两块宣传板（南北校区各一块），介绍主席团及各部门的职责。

（3）在南北校区食堂门口设立纳新咨询处，大二干事轮流值班，耐心解答新生的疑问。

（4）鉴于大一新生需要上晚自习，大二干事组成宣传团队，在主席团的指导下进行班级宣传。

2、宣传要求

（1）海报内容要新颖，形式要多样化。

（2）宣传海报需张贴在多个地点，包括北校食堂门口、北校后门口、交通系楼下、南校食堂门口、五号公寓楼下。

（3）大二干事在宣传时应统一穿着系服，保持整洁仪表，表现得体，语言清晰。

3、时间安排

具体时间待定。

4、其他可行性措施

（1）如条件允许，学习部可走访新生宿舍，解答新生疑问，加强沟通，鼓励新生参与学生会活动，进一步宣传纳新活动。

（2）学习部可自行印刷宣传单发放给新生，以深化纳新活动的宣传。

（三）纳新阶段

1、各部门提前准备好PPT，发布会前需交主席团审核，并选择放映人员。

2、发布会现场需安排执勤人员维护现场秩序，确保会议顺利进行。

3、各部部长在发布会最后介绍本部门职责及要求，帮助新生选择。

4、发布会后，新生选择好部门后进入相应教室，大二干事协助填写个人简历及申请表，并通知面试时间和地点。

5、按照通知的时间和地点进行面试，面试由大二干事主导，若报名人数较多，则可分批实施。面试结束后，及时将入选名单提交主席团审核。

6、主席团审核完毕后，在南校区公布光荣榜，向全校展示入选人员名单。

新学期学生会纳新活动策划书 第7篇

鉴于新生将于8月22日到校，学生会的纳新工作也即将展开。为了提前吸纳具备能力、热情，并愿意为经管院学生会奉献的成员，同时提高纳新的效率和管理水平，我在此提出以下工作安排：

纳新时间：20xx年9月5日

纳新地点：待确认

纳新对象：全校新生

一、各部门负责人需树立正确的价值观，增强自身作风建设

以自己的实际行动引导本部门的老成员，激励他们对纳新活动的积极参与和责任感。

二、各部门应根据自身特点

总结出部门介绍，制作纳新展板，让新生能够快速了解，同时减轻纳新期间工作人员的负担。（建议各部部长在假期结束后5天内，将电子版材料通过QQ发送给宣传部部长或我。）

三、尽快完成展板制作工作

建议宣传部成员可以提前返校，或报名参与迎新活动，最好在军训期间完成各部门展板的制作。

四、建议宣传部在假期结束前或新生军训期间创作一幅关于九月份纳新的宣传海报。

五、建议各部的新老部长在暑假期间制定一份详细的下学期工作计划书（包括活动内容和工作计划），并撰写各活动的策划书。

工作计划书提交给主席团，策划书提交给外联部，这样有利于下学期外联部为学生会活动提供更好的支持。（建议策划书经过与外联部协作修改后，8月中旬前交给外联部部长。）

六、建议各部部长在开学前两三天返校

召开部长会议，安排纳新和下学期的工作计划，各部部长应以经管院学生会的集体利益为重，不宜晚返校。同时要求各部干事在开学前一天必须全部返校。

七、纳新前后各部门的具体工作安排如下：

主席团：统筹各部门工作，组织纳新活动，协助各部门完成纳新工作；

办公室：提前申请教室、桌椅等，准备纳新所需物品，协助其他部门工作；

宣传部：按时完成宣传展板的制作，并以多种形式宣传纳新活动；

采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室和宣传部的工作；

外联部：积极为纳新活动及下学期的各项活动争取赞助。

为了确保下学期纳新工作的顺利进行，希望各部门能够坚守岗位，为经管院学生会注入新鲜血液而共同努力。

这份意见可能并不完善，如有更好的建议，欢迎随时反馈，我们会及时做出修正。

希望大家携手并进，让我们经管院学生会日益进步，加油！感谢大家的辛勤付出！